Empresas destacadas como Michelin, Mercadona y Orona han expresado al Ayuntamiento de Vitoria su preocupación por la necesidad de mejorar los servicios de transporte público que conectan con los polígonos industriales y las áreas cercanas a sus instalaciones. Esta solicitud se ha presentado en el contexto del debate sobre el plan de movilidad para los polígonos industriales, señalando una falta de sincronización y adaptación de los servicios de transporte con los horarios de los trabajadores.
Las compañías coinciden en señalar que los actuales servicios de TUVISA, la empresa municipal de transporte, no están alineados con las entradas y salidas de los turnos laborales, provocando tiempos de viaje excesivamente largos. Esta situación lleva a muchos empleados a optar por el uso del automóvil, con el consiguiente impacto en el tráfico. De hecho, se destaca que el 70% de los desplazamientos a los polígonos industriales se realizan en coche, mientras que solo un 3% utiliza el transporte público.
En detalle, Michelin ha solicitado al ayuntamiento que los horarios de TUVISA se ajusten a las necesidades de su personal, quienes necesitan llegar a la fábrica al menos 20 minutos antes de las 6 de la mañana y salir 20 minutos después de las 10 de la noche. Mercadona también ha trasladado necesidades similares respecto a los horarios de su bloque logístico en Jundiz, subrayando las dificultades para las entradas y salidas en horarios extremos. Por su parte, Orona ha criticado la falta de sincronización de los autobuses con los horarios laborales específicos de las empresas.
Además, se ha mencionado que, aunque existen líneas y lanzaderas hacia Jundiz, la baja frecuencia y el largo tiempo de trayecto desincentivan su uso entre los trabajadores.
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Que mercadona , michelin y las grandes empresas , se paguen sus propios autobuses , asi seran mas rapidos , porque solo se usaran por parte de sus trabajadores y no a costa de dinero publico, michelin ya tuvo sus propios servicios y lis han quitado, porque no se usaban por parte de los trabajadores y ahora piensa que si?.