El gobierno municipal admite que sopesa medidas drásticas ante el bloqueo en las negociaciones entre Enviser y su plantilla. La huelga indefinida ha paralizado el mantenimiento de las zonas verdes desde hace casi dos meses, y no se vislumbra una solución próxima.
Beatriz Artolazabal, concejala de Espacio Público, ha explicado que el Ayuntamiento valora otras salidas si el conflicto no se resuelve. “Si se complica y no hay solución, valoraremos otras circunstancias”, ha afirmado. También ha advertido que la rescisión del contrato podría acabar en los tribunales si no se acuerda de forma mutua. “La empresa podría demandar y llevarnos al juzgado”, ha reconocido.
El salario, en el centro del conflicto
Los trabajadores exigen una subida salarial tras años sujetos al convenio estatal, que apenas garantiza el salario mínimo. Según han trasladado a la concejala, su propuesta incluye “un incremento salarial de 3.000 euros para 2025, y del convenio más el 2,5 por ciento del IPC para 2026 y 2027”.
Artolazabal ha confirmado que esta demanda es el núcleo del conflicto. “Lo fundamental es eso, además de otras reivindicaciones recogidas en su plataforma”, ha señalado.
La plantilla también aspira a igualar sus condiciones con las del personal funcionario del Ayuntamiento. Sin embargo, la concejala recuerda que “para ello, hay que aprobar unas oposiciones”.
El Ayuntamiento pide una oferta económica real
El gobierno local ha instado a la empresa a reaccionar y presentar una propuesta que permita avanzar en la negociación. “Les exigí que hicieran una oferta realista, que permitiera avanzar”, ha afirmado Artolazabal. También ha pedido que los plazos no se dilaten. “Le pedí a la empresa que no tarde un mes en presentar una nueva oferta y negocie semanalmente”, ha explicado.
Mientras tanto, el Ayuntamiento ha comenzado a aplicar recortes en los pagos mensuales a Enviser. “Estamos reduciendo los pagos que el Ayuntamiento realiza, del orden de 375.000 euros al mes. Es la única aplicación”, ha señalado.
Artolazabal ha asegurado que el Ayuntamiento seguirá mediando y se da unas semanas más para comprobar si hay avances en la negociación.
La huelga continúa sin servicios mínimos
La situación en los parques y jardines de la ciudad empeora día a día. Las piscinas de Gamarra y Mendizorrotza, que abren esta misma semana, también se ven afectadas por la huelga, con el césped en mal estado. El Departamento de Trabajo del Gobierno Vasco no ha establecido servicios mínimos, lo que permite que la huelga se mantenga en su totalidad.
Artolazabal ha recordado que “no se puede penalizar a la empresa por una huelga, que es un derecho constitucional”, aunque ha lamentado “que la ciudadanía esté en estas circunstancias”.